Вчерашние выпускники высших и средних учебных заведений, которые по распределению приехали на работу в Россонский район, собрались в минувшую среду в малом зале  районного исполнительного комитета.



В конструктивном диалоге с молодыми специалистами приняли участие председатель районного исполнительного комитета Александр Шубский, его заместитель по социальным вопросам Галина Подвительская,  главный специалист отдела ЖКХ райисполкома Татьяна Хомченовская, главный специалист отдела организационно-кадровой работы Надежда Бобкова, начальник Россонского РОВД Александр Лиленко, директор ЦБУ №217 в г.п. Россоны филиала АСБ «Беларусбанк» Юлия Колодич, заместитель директора лесхоза Геннадий Завацкий, заместитель начальника Россонского РОЧС Олег Лапковский.

Организатор встречи – начальник отдела по делам молодежи Россонского райисполкома Наталья Дединец.
–    Сегодня нашему государству нужны не только специалисты, обладающие определённой суммой знаний, а заинтересованные и болеющие за своё дело, свою работу молодые профессионалы, – открыла мероприятие Наталья Викторовна. – Люди, которые выбрали свой путь в жизни и прилагают все усилия для того, чтобы самореализовываться и приносить конкретную пользу своей стране и своему району. Эта встреча – хорошая возможность ближе познакомиться друг с другом, задать волнующие вопросы руководству района.

Начальник отдела по делам молодёжи отметила, что в этом году в наш район прибыло 57 молодых специалистов в 14 организаций, из них 13 – с высшим образованием.
Любые начинания, в том числе и профессиональные,  даются непросто, особенно если на пути молодых специалистов встречаются какие-то трудности и препятствия. Поэтому председатель райисполкома Александр Шубский предложил участникам встречи поделиться тем, что их волнует. Глава района подчеркнул, что молодые специалисты – потенциал района. Они в какой-то степени определяют судьбу предприятия или организации, а со временем, возможно, возьмут её в свои руки. Председатель райисполкома выразил надежду, что пройдет время  и молодые люди полюбят этот красивейший уголок Витебщины, он станет для них второй малой родиной. Александр Николаевич рассказал, чем сегодня живет наш район, какие достижения у народнохозяйственного комплекса, каковы дальнейшие пути его развития. При этом глава района не только не обходил острые углы, но и четко обозначал проблемы, существующие в районе, давая молодым людям возможность осознать, что теперь и от их труда зависит благосостояние народа.



– Поэтому честно и открыто говорю, что мы ожидаем от вашей работы реальных результатов, – отметил Александр Николаевич. – А с любыми вопросами и проблемами обращайтесь к  руководителям своих организаций, специалистам райисполкома, ко мне лично. 
  Так или иначе, но ни одна из поднятых в этот день проблем не осталась без внимания председателя райисполкома.
В интересах любого руководителя закрепить молодежь в своём коллективе. А главное условие для этого — создать атмосферу, в которой каждый вновь прибывший специалист сможет не только реализовать себя, продемонстрировать уже имеющиеся у него знания и умения, но и почувствовать надежное плечо руководителя и коллег. Тогда и с него можно спросить как с работника — и за знания, и за усердие, и за чувство ответственности за доверенный участок. Именно так ведётся работа с молодыми кадрами в ГЛХУ “Россонский лесхоз”. Подробно рассказал об этом заместитель директора предприятия по идеологической работе Геннадий Завацкий.

Среди важных проблем молодых специалистов – их социально-правовая защищённость. Этому вопросу придаётся большое значение на всех уровнях государственной власти. В этих целях принят ряд нормативно-правовых актов, которыми регулируются общественные отношения в государстве, в том числе затрагиваются условия жизни и деятельности молодых специалистов. Немаловажную роль здесь играет  кадровая политика.  О том, как она реализуется в нашем районе, рассказала главный специалист отдела организационно-кадровой работы райисполкома Надежда Бобкова.
Сначала робко, потом смелее молодые люди разговорились. Один из волнующих вопросов – улучшение жилищных условий. Каждому хочется иметь отдельное жилье. И хорошо, если кому-то посчастливилось получить служебное, которое строится в населенных пунктах района в соответствии с государственной программой возрождения и развития села. А если такая возможность не представилась? Нужно самому думать о том, как решить эту проблему: купить готовую квартиру или заняться строительством своего дома, вступить в кооператив. И тут никак не обойтись без помощи государства, без льготных кредитов. Об этом и многом другом рассказали главный специалист отдела ЖКХ Татьяна Хомченовская, директор ЦБУ №217 в г.п. Россоны Юлия Колодич.
На культурной жизни района, организации досуга молодых, разнообразии объектов социальной сферы сделала акцент заместитель председателя  райисполкома Галина Подвительская.

—    Каждый из вас, — сказала Галина Алексеевна, — несомненно, может найти широкое поле деятельности, надо лишь проявить активность и желание.
 Она попросила рассказать, с какими проблемами столкнулись молодые специалисты, прибыв на работу по распределению, как встретили их в коллективах, как налажен быт, что волнует современную молодежь. Подводя итог, Галина Алексеевна подчеркнула, что руководство района возлагает большие надежды на активное участие молодежи в жизни района, их инициативу и творчество.

О состоянии преступности на территории Россонского района, о том, какими непоправимыми могут стать последствия необдуманных поступков, информировал присутствующих на встрече начальник Россонского РОВД Александр Лиленко. Приведя конкретные примеры из жизни, Александр Николаевич  предостерёг молодёжь от злоупотребления спиртными напитками, хулиганства и прочих нарушений закона.
Выступил и заместитель начальника Россонского РОЧС Олег Лапковский. Он коснулся темы профилактики и предупреждения пожаров, несчастных случаев, рассказал о работе своей службы.

Открытый диалог молодых специалистов с властью длился более двух часов.
А после – торжественная часть. В первую очередь Наталья Дединец отметила вклад в молодёжную жизнь района, активную жизненную позицию лидеров первичных организий БРСМ представительства “Белгосстрах” в г.п. Россоны и районной инспекции по налогам и сборам Галины Малецкой и Александра Стрижнёва. Именно их, молодых, не равнодушных к проблемам района, она ставила в пример собравшимся в зале начинающим специалистам. Тёплые слова дополнили подарки активистам от отдела по делам молодёжи.



Не остались без памятных сувениров и Диплома молодого специалиста виновники встречи. Наталья Викторовна поздравила юношей и девушек с их первыми уверенными шагами  в профессии, пожелала активной жизненной позиции и успехов в труде.
Она представила всех и каждого по отраслям – вновь прибывших в сельское и лесное хозяйство, образование, здравоохранение, культуру, торговлю, жилищно-коммунальное хозяйство, туризм, строительство, бытовое обслуживание  района. От имени молодых специалистов Елена  Босянок заверила, что она постараются работать так, чтобы наш район стал еще краше и богаче, поблагодарив районную власть за внимание.